Penghambat Kesuksesan

f6081680Setiap orang tentu ingin meraih kesuksesan. Namun seringkali dalam perjalanan kita menuju kesuksesan tersebut terdapat hal-hal yang menghambat kita untuk menjadi sukses. Hambatan-hambatan tersebut ibarat kerikil dan batu yang bertebaran di jalan menuju sukses. Adanya kerikil atau hambatan kecil membuat perjalanan kita menuju sukses menjadi tidak nyaman. Sedangkan batu atau hambatan besar akan memaksa kita untuk melambat, dan bahkan berhenti untuk menyingkirkan batu tersebut.

Apapun bentuk hambatan yang kita hadapi, semuanya harus kita … Tertarik? Lanjutin sampai habis ya...

10 Alasan Karyawan Tidak Semangat Bekerja!

55686a610423bd676a8b4567Tidak semua orang datang ke kantor dengan level spirit dan motivasi yang sama setiap harinya. Pasti Anda pernah menemukan karyawan yang mengalami kelelahan, stres atau tidak termotivasi untuk bekerja. Sebuah studi terbaru yang dilakukan Dale Carnegie Training baru-baru ini mengatakan bahwa hampir ¾ karyawan tidak sepenuhnya terlibat dalam pekerjaan mereka. Kurangnya engagement tersebut bisa jadi menunjukkan ketidakpuasan mereka dengan dunia kerja mereka.

Akibat terburuk dari ketidak bahagiaan karyawan Anda adalah turn-over yang meningkat … Tertarik? Lanjutin sampai habis ya...

5 Kebiasaan untuk Menjadi Pemimpin yang Sukses

gue-04Dalam berbagai textbook tentang kepemimpinan, seringkali diungkapkan bahwa tugas seorang pemimpin meliputi empat hal, yakni merencanakan (plan), mengkoordinasilkan (organize), memimpin (lead) dan melakukan kontrol (control). Dalam hal menajemen organisasi, keempat hal tersebut memang masih relevan, hanya saja belum cukup untuk membantu kita melecutkan kemampuan terbaik dan energi yang kita miliki. Bukan hanya energi bagi diri sendiri, tetapi juga energi bagi seluruh anggota tim.

Dalam sebuah ulasan pada laman inc.com, penulis dan pebisnis Peter … Tertarik? Lanjutin sampai habis ya...

Sumber Motivasi Terdalam Seorang Karyawan

gue-03Selama puluhan tahun, banyak pemimpin organisasi atau perusahaan beranggapan bahwa cara paling ampuh untuk memotivasi team-nya adalah dengan menjanjikan tambahan finansial dan mengancamnya dengan kerugian finansial. Seperti halnya seorang kusir yang melambaikan wortel untuk kudanya, sedangkan di belakang mereka memegang pecutan, sebagai hukuman sewaktu-waktu si kuda mogok berlari. Bedanya adalah, untuk kasus perusahaan, si pemimpin menjanjikan uang dan memberikan ancaman bahwa mereka akan dipecat jika tidak mau bekerja dengan baik.

Padahal, menurut sebuah … Tertarik? Lanjutin sampai habis ya...

Good Leader VS Bad Boss

gue-02

Mungkin ada manfaatnya untuk kita bersama…

Manusia adalah makhluk sosial yang menjadi pemimpin bagi dirinya sendiri dan menjadi pemimpin bagi orang lain. Menjadi pemimpin berarti menjadi seseorang yang memiliki tanggung jawab lebih dalam hidup.

Karakter Utama Pemimpin Ideal adalah deskripsi yang menjelaskan tentang point-point yang harus dimiliki seorang pemimpin. Baik secara sempit maupun luas, seorang pemimpin tentunya perlu mengetahui dan memiliki sifat dari 7 karakter utama pemimpin ideal.

Seorang pemimpin adalah individu Tertarik? Lanjutin sampai habis ya...

Alasan Kita Untuk Bekerja di Sebuah Perusahaan Untuk Waktu Yang Lama

Bagi orang tua dan kakek-nenek kita, bekerja di perusahaan yang sama selama beberapa dekade praktis memberikan stereotif bahwa Anda adalah seorang pekerja keras dan karyawan yang baik. Tapi untuk masa milenium, tinggal di satu perusahaan dengan masa kerja 10 tahun merupakan sesuatu yang sulit dibayangkan.

Sebuah studi oleh LinkedIn menunjukkan bahwa generasi kerja milenium akan memiliki, rata-rata, empat pekerjaan/karir/tingkat pada saat mereka berusia 32 – yang merupakan nilai ganda dari generasi sebelum mereka. … Tertarik? Lanjutin sampai habis ya...

3 Ide Bisnis Untuk Karyawan

Sudah mulai jenuh menjadi karyawan namun Anda belum bisa meninggalkan zona nyaman tersebut? Atau mau punya penghasilan tambahan? Anda bisa mencoba berbisnis. Sebagai karyawan yang jam kerjanya sangat padat, Anda tetap masih bisa menjalankan bisnis sampingan.

Bisnis yang Anda pilih juga tak sembarangan, harus yang sesuai dengan kemampuan. Pun, jangan sampai menyita waktu Anda dan malah membuat Anda mengabaikan pekerjaan utama. Ada tiga peluang bisnis yang menjanjikan dan bisa dijalankan meskipun status Anda Tertarik? Lanjutin sampai habis ya...

Kenali Market Anda

Kita bisa menjual banyak produk kepada satu orang ketika kita bisa mendefinisikan kebiasaan konsumen kita.

Penasaran?

Makanya baca sampai selesai ya 🙂

Ketika Anda mentarget pekerja pria di salah satu bank swasta, yang saat ini sedang kuliah untuk gelar S2,  dimana ia sering mengakses situs berita langganannya  yaitu Bloomberg Indonesia untuk kebutuhan tesisnya dari kantor di Ayani 2 pada jam kerja. Untuk ujian akhir  ia berniat untuk membeli sepatu dan celana baru yang … Tertarik? Lanjutin sampai habis ya...

Menang Dalam Bersaing

Jangan pernah menyalahkan kompetitor Anda, ketika produk mereka lebih laris dari pada Anda.

Yang perlu kita lakukan adalah memenangkan persaingan.
Persaingan dalam mendapatkan pembeli baru.
Hal ini bisa diakali dan caranya cukup sederhana.

Penasaran?

Ketika mindset kita berbisnis jangan sampai pemikirannya
sama seperti pedagang.
Pedagang itu hanya berpikir untung banyak dari hasil
pembelian konsumen, mereka tidak berpikir jangka panjang.

Lihat bisnis raksasa, mereka memiliki mindset yang berbeda
ada istilah cross selling, upselling, dan … Tertarik? Lanjutin sampai habis ya...

3 Macam Tipe Pengusaha

Ada banyak orang yang pengen jadi pengusaha, 
tapi ternyata sampai usia 60 tahunpun
hidupnya tak jadi pengusaha, kok bisa ?
Makanya baca sampai selesai ya ^_^

3 Macam Tipe Pengusaha

1. Pengusaha Yang Ingin Sukses
Orang tipe ini punya keinginan dalam hati
untuk menjadi pengusaha tapi tidak
direalisasikan, hanya ingin doang dan 
ga ada action

2. Pengusaha yang Mau Sukses
Orang tipe ini sudah berusaha berjualan
dengan modal yang cukup namun ketika
mendapatkan … Tertarik? Lanjutin sampai habis ya...